Unsere Nachhaltigkeit in Zahlen
Wir leben Nachhaltigkeit zusammen in unserer Region.


Mit der Ausweitung digitaler Lösungen ist es unser Ziel, unseren Papierverbrauch – trotz steigender gesetzlicher Aufklärungspflichten - auf Dauer spürbar zu reduzieren.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
59 Tonnen
61 Tonnen
61 Tonnen
Wir beziehen unser mit dem Blauen Engel zertifiziertes Recyclingpapier direkt aus der Region – unser Papierlieferant ist die Firma Steinbeis aus Glückstadt.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
98%
98%
98%
Die Steigerung des Trinkwasserverbrauchs ist auf eine niedrigere Home-Office-Quote nach
Corona zurückzuführen.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
2800 m³
2400 m³
2500 m³
Der Hauptbestandteil unseres Abfalls ist recyclebar (Papier).
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
48 Tonnen
48 Tonnen
48 Tonnen
Durch Optimierung der Lichttechnik konnte u.a. der Energieverbrauch spürbar reduziert werden.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
11.921 Gigajoule
13.829 Gigajoule
12.922 Gigajoule
In 2023 wurden die ersten Elektro-Fahrzeuge für unseren Fuhrpark bestellt. Wir stellen in den kommenden Jahren weitere Fahrzeuge unseres Fuhrparks auf E-Mobilität um. Unsere Fahrzeuge werden an den eigenen Ladestationen ausschließlich mit 100% Ökostrom sowie einem steigenden Anteil aus unseren eigenen PV-Anlagen geladen.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
40 %
0%
0 %
Der Anreiz auf ein Teamevent hat dazu geführt, dass wir in den vergangenen beiden Jahren
die Firmenwertung im Kreis Steinburg gewonnen haben.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
24.932 km
18.541 km
757 km (nur Steinburg)
Es ist unser Ziel sowohl unser Engagement für Umwelt- und Sozialprojekte als auch unser
Förderengagement in den nächsten Jahren auf insgesamt 1 Mio. Euro auszuweiten.
Unsere Unterstützung für Bildung, Sport, Umwelt und Wirtschaft
401.000 Euro
426.000 Euro
401.000 Euro
Nachhaltigkeit bedeutet für uns, Verantwortung in allen Bereichen zu übernehmen – auch in der Förderung von Frauen in Führung. Diversität und Chancengleichheit stärken nicht nur unsere Unternehmenskultur, sondern sind entscheidende Treiber für langfristigen Erfolg und Innovation. Mit gezielten Maßnahmen und Netzwerken fördern wir Frauen auf ihrem Karriereweg und leisten so einen aktiven Beitrag zu einer nachhaltigen gerechteren Arbeitswelt.